不限经验
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不限学历
提成方案:
1.底薪2000+奖金+提成
试用期1个月,试用期的提成是10%,过了试用期转正提成20%
2.试用期过后公司就会制定适合员工的长远发展空间。
3.只要是通过严格的考核试用期后都是向着培养成为公司的中层、高层管理者、股东目标来栽培。
4.员工可享受福利待遇有:月度,季度,年度奖金以及企业为每个通过考核期的员工制定的晋升计划;
5.公司每年组织至少2至3次旅游。今年已经足足5次了哦!因为每个月业绩节节上升!
6.在发展初期,公司就将未来的发展定位于培养众多年轻的企业家。员工入职后,公司将会为员工提供完善的培训计划以及阶段性的事业发展规划,让每一个有梦想的年轻人都有机会在这个平台上找到自己美好的未来,公司的代理商100%都来源于公司内部的员工,欢迎有个人事业发展理想的年轻,加入本公司!
入职后有主管一对一教导,有全方位的专业基础知识培训。
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试用期1个月,试用期的提成是10%,过了试用期转正提成20%
2.试用期过后公司就会制定适合员工的长远发展空间。
3.只要是通过严格的考核试用期后都是向着培养成为公司的中层、高层管理者、股东目标来栽培。
4.员工可享受福利待遇有:月度,季度,年度奖金以及企业为每个通过考核期的员工制定的晋升计划;
5.公司每年组织至少2至3次旅游。今年已经足足5次了哦!因为每个月业绩节节上升!
6.在发展初期,公司就将未来的发展定位于培养众多年轻的企业家。员工入职后,公司将会为员工提供完善的培训计划以及阶段性的事业发展规划,让每一个有梦想的年轻人都有机会在这个平台上找到自己美好的未来,公司的代理商100%都来源于公司内部的员工,欢迎有个人事业发展理想的年轻,加入本公司!
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